fbpx Empresas en la era Macri: “Entre 2016 y 2019 los concursos preventivos de quiebra aumentaron 128 %” | Agencia Paco Urondo | Periodismo militante
Economía //// 15.09.2020
Empresas en la era Macri: “Entre 2016 y 2019 los concursos preventivos de quiebra aumentaron 128 %”

El Centro de Economía Política Argentina elaboró un informe que detalla evolución de concursos y quiebras bajo la gestión de Cambiemos.

Un documento del Centro de Economía Política Argentina basado en el relevamiento sobre los concursos y quiebras en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, la Provincia de Buenos Aires y la Provincia de Córdoba, en el periodo comprendido entre el año 2016 y 2020, reveló el impacto de la política económica durante el macrismo. De esta manera, el documento indica que “en el período comprendido entre 2016 a 2019 para CABA, Provincia de Buenos Aires y Córdoba, la evolución de los concursos mostró un incremento significativo. Considerando tanto personas humanas (tal la designación que se le diera en el nuevo Código Civil y Comercial) como personas jurídicas, alcanzó los 650 casos, 128% más que en 2016 (285 casos registrados) y 32,6% más respecto al período 2018 (490 casos registrados)”.

A su vez aclara, que “de los 650 registros, la mayor parte se concentra en la Ciudad de Buenos Aires (258 casos que representan 39,6% del total), mientras que 30,4% (198 casos) corresponden a la Provincia de Buenos Aires y 29,8% (194 casos) a Córdoba.”

El trabajo estadístico que lleva la firma de los economistas Melisa Malvárez y Hernán Letcher, expone que "la situación económica argentina en el periodo comprendido entre 2015 y 2019 ha sido crítica tanto en el orden macroeconómico como social y laboral, como se ha reflejado en innumerables informes de CEPA en el periodo referido. Y en el año 2020 la situación económica se ha visto aún más agravada por el advenimiento del COVID-19. A pesar de la muy importante intervención estatal para compensar los impactos negativos de la pandemia y su extensión en el tiempo (programa ATP, IFE, créditos productivos y personales, entre otras), han aparecido situaciones de riesgo de ruptura contractual en el ámbito laboral y también de riesgo salarial por las bajas nominales producto de acuerdos de suspensiones."

Por otro lado, el informe fundamentó que “si se analiza el incremento de casos por jurisdicción, se percibe que durante el periodo 2016-2019 la Provincia de Córdoba ha sido la más afectada, con un incremento punta a punta de 159%, impulsados por concursos en personas jurídicas, que aumentaron 319% (las personas humanas sólo lo hicieron 115%). Le sigue PBA, donde en cuatro años los casos aumentaron 130%, pero en este caso impulsados por personas humanas (149%) más que jurídicas (108%). Finalmente, en CABA el incremento fue de 108%, con un aumento de 158% en casos de personas humanas y 86% de personas jurídicas”.

En relación al 2020, el CEPA “consideró los primeros semestres de cada año, discriminados a la vez en primer y segundo trimestre. Así entonces, en los primeros seis meses de 2020 se percibe una reducción de 89,5% (33 casos registrados) respecto al mismo semestre de 2019, donde se computan 316 casos. Asimismo, el primer semestre de 2019 representó 182,1% más casos que en 2016 (112 casos registrados) y 39,8% más respecto al mismo período 2018 (226 casos registrados)”.

“Ahora bien ¿esta reducción se debe al impacto de la pandemia y la de feria judicial? Para ello se discriminó entre primer y segundo trimestre y es de notar que en el primer trimestre de 2020, donde la feria judicial sólo tuvo impacto en la segunda quincena de marzo, se produjeron exclusivamente 24 casos, muy por debajo de los años anteriores (49 en 2016, 58 en 2017, 73 en 2018 y 115 en 2019)”, indicó el documento estadístico.